重磅！
山东省出台首个公务员及时奖励文件
激发干部干事创业积极性
奖励对象及范围、奖励标准等都有明确规定
快来看看怎么奖
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为健全完善公务员奖励工作，充分发挥奖励的导向作用，激发全省干部担当作为、干事创业的积极性、主动性和创造性，省委组织部、省人力资源社会保障厅、省财*厅、省公务员局联合印发《关于进一步做好公务员及时奖励工作的通知》。
据悉，这也是我省首个关于公务员及时奖励的*策文件。根据《通知》，及时奖励要突出基层导向，加大基层工作人员和集体的奖励比重，重点向基层一线倾斜。县（处）级干部原则上不超过受奖励人员总数的20%；市（厅）级单位和个人要从严掌握，一般不参与奖励。
奖励基本原则《通知》明确，及时奖励坚持*管干部原则；坚持依法实施、注重激励、从严控制的原则；坚持公开、公平和公正的原则；坚持注重时效和向基层一线倾斜的原则；坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则。
奖励对象及范围奖励对象及范围包括，各级机关公务员、按照编制序列设置的机构，以及参照公务员法管理的机关（单位）中除工勤人员以外的工作人员和工作集体；为完成专项任务组成的工作集体和工作人员。
上述范围的人员或集体，在处理突发事件、承担专项重要工作或者在特定工作（环境）中做出显著成绩和贡献的给予及时奖励。突发事件和专项重要工作要严格按照事关国家重大利益或*委*府中心工作、涉及人民群众生命财产安全、社会广泛